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21. Oktober 2025 5 Minuten zu lesen Vertrauenskultur im Unternehmen aufbauen – ohne Kontrollverlust Hybride Arbeit fordert neue Führung: Warum Vertrauenskultur statt Kontrolle entscheidend ist – und wie sie sich messen l...
6. August 2025 5 Minuten zu lesen Skills statt Stellen: Die zukunftsfähige Personalplanung Statt starrer Stellen: Wie Skill-basierte Planung Unternehmen flexibler und zukunftssicher macht – mit Schritt-für-Schri...
30. Juli 2025 5 Minuten zu lesen Microlearning & Co: Moderne Lernformate für effektives Skill-Management Welches Lernformat passt zu meinem Team? Microlearning & Co. zeigen, wie moderne Weiterbildung im Mittelstand gelingt. J...
23. Juli 2025 5 Minuten zu lesen Von der Theorie zur Praxis: Re- und Upskilling im Unternehmen implementieren Wie gelingt Re- und Upskilling im Unternehmen? Jetzt über die konkreten Schritte für erfolgreiche Weiterbildung im Mitte...
10. Juni 2025 5 Minuten zu lesen High Performance in Sport und Business: Was Unternehmen von Rugby lernen können Was Business von Rugby lernen kann: Teamgeist und mentale Stärke für bessere Performance. Jetzt OMR 2025 Talk-Insights e...
20. Mai 2025 5 Minuten zu lesen HR Talk auf der OMR 2025: die wichtigsten Insights zur Zukunft der Arbeit Was kommt auf HR-Teams 2025 zu? Die wichtigsten Impulse vom Sage HR Panel auf der OMR 2025. Jetzt lesen!
14. Mai 2025 6 Minuten zu lesen Minusstunden bei Krankheit – die gesetzliche Regelung erklärt Sind Minusstunden bei Krankheit erlaubt? Erfahren Sie, wer haftet und welche rechtlichen Grundlagen sowie Tipps für Arbe...
19. März 2025 14 Minuten zu lesen 5 HR-Strategien für die Zukunft der Arbeit im Jahr 2025 Helfen Sie mit diesen fünf HR-Strategien sowie einer Reihe umsetzbarer Tipps Ihren Mitarbeitern den Weg in die Zukunft z...
26. Februar 2025 5 Minuten zu lesen Re- und Upskilling im KI-Zeitalter: Neue Wege der Personalentwicklung Wie Unternehmen mit KI-gestütztem Re- und Upskilling Mitarbeiter fit für die Zukunft machen. Praxisnahe Strategien für Sie.
29. November 2024 5 Minuten zu lesen Entgelttransparenzgesetz: Neue EU-Richtlinie für mehr Gleichberechtigung Erfahren Sie, wie das Entgelttransparenzgesetz und die neue EU-Richtlinie den Gender-Pay-Gap verringern und mehr Gehalts...
28. Oktober 2024 4 Minuten zu lesen Returnships: Brücken bauen für Wiedereinsteigende Lesen Sie, wie Returnships Wiedereinsteigenden den beruflichen Neustart erleichtern und Unternehmen von ihren Fähigkeite...
21. Oktober 2024 8 Minuten zu lesen KI in HR: Wie der Mensch durch Technologie in den Fokus rückt Künstliche Intelligenz transformiert das Personalwesen und macht es effizienter sowie menschlicher. Lesen Sie mehr zu KI...
1. Oktober 2024 6 Minuten zu lesen Mental Health und Zugehörigkeit – Was HR wirklich braucht HR ist das Herzstück in Unternehmen. Was braucht HR für ihre Mental Health? Hören Sie Antworten dazu im Vodcast.
16. September 2024 5 Minuten zu lesen Von der Pflicht zur Passion: Job Crafting als Schlüssel zur Mitarbeiterzufriedenheit Beim Job Crafting bestimmen Mitarbeiter selbst über ihren Tätigkeitsbereich und ihre Teamzusammensetzung mit. So gelingt...
11. September 2024 5 Minuten zu lesen Wichtige HR-Kennzahlen für KMUs: Ein Leitfaden zur strategischen Personalarbeit Erfahren Sie, wie KMU mit den richtigen HR-Kennzahlen Mitarbeiterzufriedenheit und Produktivität steigern können.
10. September 2024 5 Minuten zu lesen Teil der Fürsorgepflicht: Mental Health am Arbeitsplatz Laut Fürsorgepflicht müssen Arbeitgeber die mentale Gesundheit ihrer Mitarbeiter schützen. Erfahren Sie hier, wie HR die...
3. September 2024 4 Minuten zu lesen Arbeitnehmer im Bewerbungsrausch: Was bedeutet Rage Applying? Wenn unzufriedene Arbeitnehmer sich wild drauf los bewerben, spricht man von Rage Applying. Lesen Sie hier, was hinter d...
4. Juli 2024 5 Minuten zu lesen New Work im Wandel: 5 Minuten mit HR-Experte Thomas Resch Lernen Sie, wie New Work und KI das HR-Management verändern. Thomas Resch gibt wertvolle Einblicke in die dynamische Arb...
24. Juni 2024 9 Minuten zu lesen Entwicklungsplan für Mitarbeiter erstellen Wer in Weiterbildung investiert, investiert in den langfristigen Unternehmenserfolg. Jetzt erfahren, wie ein Entwicklung...
12. Juni 2024 5 Minuten zu lesen Gesetz zur Stärkung der Aus- und Weiterbildungsförderung Ab April 2024 soll dieses Gesetz die Weiterbildung fördern, Arbeitslosigkeit verhindern und den Fachkräftenachwuchs sich...
13. Mai 2024 5 Minuten zu lesen Fähigkeiten statt Jobs: Die Skill-basierte Organisation als Zukunft der strategischen Personalplanung Wie Skill-basierte Organisationen Fähigkeiten in den Mittelpunkt stellen: Vorteile und Empfehlungen für KMU.
7. Mai 2024 6 Minuten zu lesen Interne Kommunikation im Wandel: Strategien für eine effektive Mitarbeiterkommunikation Mit dem Fokus auf eine positive Employee Experience können Unternehmen ihre interne Kommunikation auflockern und das Tea...
30. April 2024 5 Minuten zu lesen Die Zukunft der Mitarbeiterentwicklung: Innovation im Fokus Mentoring, Microlearning und Co.: Lesen Sie, wie innovative Ansätze die Mitarbeiterentwicklung vorantreiben und den Gesc...
