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2. Mai 2023 7 Minuten zu lesen Investition in HR-Technologie: In 10 Schritten zum überzeugenden Business Case für Ihre HR-Lösung Warum Sie die HR-Strategie in den Mittelpunkt Ihrer Geschäftsstrategie stellen sollten und wie Sie als Personalverantwor...
20. April 2023 6 Minuten zu lesen Persönlichkeitsrecht 2023: So vermeiden Arbeitgeber Verstöße gegen Mitarbeiter und Bewerber Oft bewegen sich Unternehmen bzgl. Persönlichkeitsrecht ihrer (potentiellen) Mitarbeiter unwissentlich in der Grauzone.
19. April 2023 10 Minuten zu lesen Leitfaden für Entscheider: So finden Sie die richtige HR-Lösung Finden Sie die perfekte HR-Lösung mit unserem Leitfaden für Entscheider. Alles, was Sie wissen müssen, kurz und prägnant...
17. April 2023 5 Minuten zu lesen ChatGPT im Unternehmenseinsatz: Probleme mit Recht und DSGVO? ChatGPT verspricht auch im Personalwesen mehr Effizienz. Doch eignet sich der Bot für den unbedenklichen Einsatz im HR-B...
11. April 2023 6 Minuten zu lesen Unbegrenzter Urlaub: Fluch oder Segen für HR und Mitarbeiter? Unbegrenzter Urlaub - klingt gut? Mit der richtigen Herangehensweise können Unternehmen damit Fachkräfte anziehen und bi...
4. April 2023 9 Minuten zu lesen Sage-Studie „HR im Wandel – Ausblick auf 2024“: Wie sehen Personalleiter und Geschäftsführer die Zukunft des HR-Managements? HR im Wandel: Eine Sage-Studie gibt Einblicke in die Herausforderungen und Chancen für das HR-Management. Jetzt mehr erf...
20. Februar 2023 7 Minuten zu lesen Chatbot ChatGPT: Outsourcing von HR an KI – ein Angriff auf die Menschlichkeit? Optimierung der HR-Prozesse mit Chatbot ChatGPT! Anwendungsbereiche sind vielseitig: Rekrutierung, Mitarbeiterbindung, L...
14. Februar 2023 7 Minuten zu lesen Fachkräftemangel in Deutschland: Das große Buhlen um die Fachkräfte Wichtige Aufgaben für Personalentscheider im Fachkräftemangel in Deutschland: Attraktivität als Arbeitgeber und Mitarbei...
9. Februar 2023 9 Minuten zu lesen Arbeitszeiterfassung wird Pflicht: Das BAG-Urteil bringt neue Regelungen für Arbeitgeber Ein Einblick in das Urteil zur Arbeitszeiterfassung Pflicht: Elektronische Erfassung der Arbeitszeiten wird verpflichten...
1. Februar 2023 7 Minuten zu lesen Psychische Belastung am Arbeitsplatz: Ist Remote Leadership eine Herausforderung? Remote Leadership: Psychische Belastung am Arbeitsplatz für das mittlere Management, aber langfristig effektiv. Was dabe...
17. Januar 2023 7 Minuten zu lesen Psychische Gesundheit am Arbeitsplatz: So können Sie digitalen Burnout vermeiden Personalentscheider fördern psychische Gesundheit am Arbeitsplatz: Maßnahmen für Wohlbefinden bei digitalen und analogen...
10. Januar 2023 4 Minuten zu lesen „Quiet Quitting“-Trend (stille Kündigung): Es ist Zeit Tacheles zu reden und zuzuhören! Ist Quiet Quitting (stille Kündigung) ein ernstzunehmender Trend? Gute Kommunikation kann dem Phänomen entgegenwirken.
7. Dezember 2022 7 Minuten zu lesen Arbeitszeiterfassung ist Gesetz: BAG-Urteil Arbeitszeiten sind nun zu erfassen, da die Arbeitszeiterfassung Gesetz ist. Offen ist allerdings noch, wie das Gesetz nu...
1. November 2022 6 Minuten zu lesen Agile Working: Kann eine 4-Tage-Woche die Team-Performance verbessern? Kann die 4-Tage-Woche wirklich die Team-Performance verbessern? Warum Agile Working einen Versuch wert ist und was Peopl...
25. Oktober 2022 8 Minuten zu lesen 4-Tage-Woche: Wissenswertes für Personalleiter und HR-Manager Eine 4-Tage Woche kann die Mitarbeiter-Produktivität steigern. Erste Unternehmen in Europa testen das Modell und teilen ...
13. September 2022 6 Minuten zu lesen Homeoffice vs. Büro: So könnte die zukünftige hybride Arbeitswelt aussehen Heutzutage kann sich kein Unternehmen mehr leisten, nicht Homeoffice anzubieten. Gleichzeitig ist pures Homeoffice auch ...
19. Juli 2022 5 Minuten zu lesen Diversity Management: So kommunizieren Sie Vielfalt Diversity Management ist der Schlüssel zum Erfolg. Aber wie funktioniert Kommunikation im Diversity Management?
12. Juli 2022 4 Minuten zu lesen Auf dem Weg zum People Management 5.0: Was HR-Experten dringend benötigen Digitale Transformation und demografischer Wandel bestimmen aktuell die strategischen Planungen in den KMU. HR spielt in...
30. März 2022 5 Minuten zu lesen 5 Tipps: So meistern Sie Führung auf Remote-Basis Remote stellt die Arbeit von HR-Managern und Führungskräften auf den Kopf. Jetzt lesen: Mit fünf Tipps entsprechende Kom...
17. März 2022 5 Minuten zu lesen People Management in Zeiten von Krisen und New Work Die Kernaspekte von New Work bieten für das People Management Chancen, die zu mehr Motivation und Zufriedenheit führen.
3. März 2022 6 Minuten zu lesen Zurück ins Office? – Wie der Neustart gelingen kann Die Homeoffice-Pflicht fällt - jetzt zurück ins Büro oder nicht? – Wie der Neustart nach Corona gelingt und warum es nic...
17. Februar 2022 7 Minuten zu lesen Die Zukunft unserer Arbeitswelt – Welche HR-Themen 2022 wichtig sind Seit zwei Jahren beherrscht die Covid-19-Pandemie die Welt. Neben gesellschaftlichen Veränderungen, wurde auch die Arbei...
15. Februar 2022 5 Minuten zu lesen Droht eine Kündigungswelle? – So beugen clevere HR-Abteilungen jetzt vor Droht dem Mittelstand eine Kündigungswelle? Mit diesen Trends und Tipps können HR-Fachkräfte jetzt vorbeugen.
